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      《績效體系建設》

      《績效體系建設》

      課程亮點:課程對象:企業創始人、決策者、高中層管理者,關鍵崗位執崗人員;有志于從事人力資源咨詢相關工作的社會各界人士。

      • 發布日期:2020-09-25 10:32:27
      • 瀏覽次數:
      • 所屬領域:績效體系
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      課程詳情

      課程對象

      企業創始人、決策者、高中層管理者,關鍵崗位執崗人員;有志于從事人力資源咨詢相關工作的社會各界人士。

       

      培訓時間

      1天,每天標準課時不低于6小時

       

      課程大綱

      第壹節:績效管理體系概述

      1、開場白——關于約束機制

      2、績效及相關概念

      3、績效管理體系的構成

      第貳節:績效管理體系的調研分析

      1、績效管理機制研究

      2、績效管理現狀分析

      3、績效雙線分析(目標完成與職能職責的履行)

      第三節:目標計劃管理

      1、目標體系的建立

      2、目標分解與計劃管理

      第四節:績效指標體系的建立

      1、指標庫的類型

      2、指標的提煉與甄選

      3、績效指標的應用

      第五節:績效考核及案例分析

      1、績效考核的方法

      2、績效考核操作案例分析

       

       

       

       


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      馬海容老師
      馬海容老師
      助理手機:010-61766266
      常駐地:北京-
      性別:
      年齡:1970年
      授課年限:20年
      擅長領域:領導技能,團隊建設,員工管理
      授課費用:面議
      999zyz玖玖资源站永久
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